Blog

Von allen Wirkfaktoren im Coaching ist die Gegenüberstellung die bedeutsamste und machtvollste. Prägende Erfahrungen und Ãœberzeugungen stehen einer angestrebten Entwicklung oft im Weg – und genau da setzt dieser Ansatz an. Das Prinzip der Gegenüberstellung Es werden frühere, emotionale Erfahrungen erkundet und gleichzeitig oder kurz danach werden diesen neue, positive Erfahrungen gegenübergestellt. Das Erleben eines ...

Wie können Klient*innen im Coaching ihre Aufmerksamkeit mehr nach innen lenken, um substanzielle und tieferliegende Zusammenhänge zu erkennen – statt nur über ihre Anliegen und Herausforderungen zu sprechen? Wie können wir Zugang zu ihrer Innenwelt schaffen und gezielter damit arbeiten. Eine Kombination aus Achtsamkeit, Körperorientierung und der Arbeit mit Persönlichkeitsteilen eröffnet einen Weg. Besonders Menschen, ...

Es ist immer wieder berührend zu erleben, wie Menschen sich in unseren Coaching-Ausbildungs-Gruppen nicht nur fachlich entwickeln, sondern eine neue und besondere Qualität im Miteinander entdecken. Was persönliche Entwicklung besonders fördert Mit 40 Gruppen über 20 Jahre sehen wir einige Bedingungen, die persönliche Entwicklung nachhaltig unterstützen: Eine Haltung, die verinnerlicht wird Diese Elemente schaffen ein ...

Innere Spannungen und Polarisierungen sind ein sehr häufiges Phänomen im Coaching. Sie wirken wie Blockaden in der Weiterentwicklung und lösen Frustration, Ungeduld und manchmal auch Unverständnis aus – bei Klient*innen wie bei Coaches. Dabei sind Polarisierungen keine Hindernisse, die es zu überwinden gilt. Sie sind wichtige Wegweiser, die uns zeigen, was beim weiteren Weg berücksichtigt ...

Klienten neigen dazu, im Coaching detailliert über ihre Probleme zu berichten, Situationen und Zusammenhänge zu analysieren und rational nach Lösungen zu suchen. Sie bewegen sich dabei im Bereich des Vertrauten. Echte Transformation findet jedoch nicht auf der Verstandes- und Verhaltensebene statt, sondern auf der Erlebensebene. Erfolgreiche persönliche Weiterentwicklung hängt maßgeblich davon ab, dass Klienten lernen, ...

Von Ingeborg und Thomas Dietz Warum die Coaching-Beziehung selbst das wichtigste Lernfeld ist Wir gestalten unsere Beziehungen – auch die zu uns selbst – auf der Basis prägender, früherer Erfahrungen mit wichtigen Bezugspersonen. Im Coaching sind neue Erfahrungen in der Beziehung zum Coach eine wesentliche Möglichkeit, neue Optionen angesichts alter, limitierende Überzeugungen über Beziehungen zu ...

Wie wird persönliche Veränderung im Coaching bewusst gefördert? Über drei Jahrzehnte begleiten wir als Coaches und Ausbilder persönliche Entwicklungsprozesse. Diese Erfahrungen haben unser Verständnis davon geprägt, welche Faktoren sich als besonders bedeutsam erweisen. Wir haben einige der wesentlichen Prinzipien verdichtet und werden in den nächsten Wochen darauf differenzierter eingehen. Wir sind überzeugt, dass das Achten ...